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ENFERMEIRO DO TRABALHO PLENO

Descrição da vaga

Buscamos talentos que possam transformar possibilidades em realidade, que contribuam para nos manter como a melhor e mais completa empresa farmacêutica brasileira, participando da vida das pessoas para que elas vivam mais e melhor. 


Essa oportunidade está aberta à candidatura de todas as pessoas, independentemente de orientação sexual, acessibilidade social ou de qualquer outro fator.


Todas as nossas vagas estão abertas para Pessoas com Deficiência (PCD's).


Você não se identificou com essa vaga? Não se preocupe! Você ainda pode fazer parte do nosso time! Inscreva-se no nosso banco de talentos e assim que surgir uma oportunidade que tenha mais a ver com você, nós entraremos em contato!

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar triagem, consultas e atendimentos de enfermagem (assistencial e ocupacional), incluindo a execução de exames complementares quando necessário;
  • Prestar atendimentos de urgência e emergência, com atuação em RCP (Ressuscitação Cardiopulmonar) e utilização de DEA (Desfibrilador Externo Automático);
  • Administrar medicações conforme prescrição médica e/ou protocolos internos (vias oral, venosa e tópica);
  • Promover cuidado holístico e humanizado aos colaboradores, garantindo qualidade e segurança no atendimento;
  • Atuar de forma ativa nas campanhas de saúde e programas corporativos, incentivando prevenção e bem-estar;
  • Executar rotinas operacionais da área, como agendamentos de exames admissionais, demissionais e consultas ocupacionais, assegurando organização e cumprimento de prazos;

Requisitos e qualificações

  • Disponibilidade para atuar no modelo 100% presencial na Zona Sul de São Paulo;
  • Ensino superior completo;
  • Sólida experiência em atendimentos de enfermagem assistenciais e ocupacionais no âmbito corporativo, incluindo atendimento a executivos;
  • Conhecimento básico em pacote Office, com ênfase em Excel básico;

Informações adicionais

Principais Benefícios:

  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Vale refeição ou refeitório (a depender da unidade);
  • Vale Alimentação;
  • Vale transporte, fretado ou estacionamento (a depender da unidade);
  •  Wellhub;
  • Farmácia interna - Medicamentos da empresa sem custo extensiva a cônjuge e filhos (a depender da unidade);
  • Programa Nova Vida Tem Valor (Telemedicina, kit maternidade, cursos, isenção coparticipação durante a gestação e pós nascimento, entre outros);
  • Espaço Saúde - atendimento médico assistencial (a depender da unidade);
  • PPR / Bônus (a depender da unidade);
  • Clube de Vantagens Tem Valor: Plataforma e-commerce com diversas empresas parceiras que concedem produtos e serviços com descontos exclusivos diferenciados;
  • Lojinha Tem Valor (e-commerce com até 40% desconto em nossos produtos de dermocosméticos e vitaminas);
  • Psicoterapia Online com atendimento e gratuito;
  • Auxilio Creche (a depender da unidade e da política interna);

Obs.: Esta oportunidade aceita candidatura interna. Para candidatos internos, estejam cientes de que, em caso de aprovação no processo seletivo interno UP! para uma localidade diferente da atual, estarão sujeitos(as) às convenções e aos acordos coletivos vigentes na localidade de destino.


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: UP! Atração Interna (candidatos internos)
  3. Etapa 3: Entrevista com Gente e Gestão
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Compliance Individual
  6. Etapa 6: Análise Final
  7. Etapa 7: Contratação

Somos a Hypera Pharma, uma gigante no mercado farmacêutico brasileiro!